1727
В Рязанской области не хватает 366 врачей
При этом Пшенников отметил, что на данный момент обучаются с первого по шестой курс более 550 студентов и более 130 ординаторов-целевиков, которые в дальнейшем станут врачами. Потребность в среднем медицинском персонале должны будут закрыть студенты-целевики с первого по четвертый курс — их более 1 500 человек.
В 2023 году на целевое обучение в Рязанский государственный медицинский университет по программам специалитета было зачислено 99 человек. В этом году окончили целевое обучение в РязГМУ 73 специалиста. Из них 29 пошли в ординатуру, трудоустроились — 14, планируют трудоустроиться в сентябре — 10, еще 20 — планируют расторгнуть договор.
Как пояснил министр здравоохранения, со следующего года намерены ужесточить санкции для целевиков-отказников.
Среди мероприятий, направленных на обеспечение медицинских организаций системы здравоохранения Рязанской области квалифицированными кадрами были названы меры социальной поддержки медработников. Так, на федеральном уровне медработники могут рассчитывать на выплаты по программам «Земский доктор» и «Земский фельдшер».
Предусмотрена специальная социальная выплата медработникам медицинских организаций входящих в государственную и муниципальную системы здравоохранения и участвующих в реализации базовой программы обязательного медицинского страхования, либо территориальных программ обязательного медицинского страхования.
На региональном уровне предусмотрены компенсации расходов на оплату коммунальных услуг медицинским работникам, работающим и проживающим в сельской местности и совместно проживающим с ними членам их семей в размере 100%. Дополнительные меры социальной поддержки предоставляются за каждый полный отработанный год в течение пяти лет, сотрудникам, оказывающим амбулаторно-поликлиническую помощь или скорую медицинскую помощь.
Кроме того, предусмотрена социальная поддержка обучающимся на условиях договора о целевом обучении. Медработникам предоставляются земельные участки в безвозмездное пользование для индивидуального жилищного строительства или ведения личного подсобного хозяйства. Ежемесячная специальная социальная выплата предоставляется для медицинских работников государственных бюджетных учреждений Рязанской области, оказывающих не входящую в базовую программу обязательного медицинского страхования медицинскую помощь.
Пшенников отметил, что Рязанская область демонстрирует хороший результат в части реализации регионального сегмента национального проекта «Обеспечение медицинских организаций системы здравоохранения Рязанской области квалифицированными кадрами».
За первые семь месяцев в 2023 году удалось достичь 100-процентного результата относительно планового показателя федерального проекта по увеличению численности врачей, числа специалистов, участвующих в системе непрерывного медицинского образования, по обеспеченности населения врачами, в том числе, оказывающими первичную медико-санитарную помощь и специализированную медицинскую помощь. Кроме того, достигнуты показатели по укомплектованности фельдшерско-акушерских пунктов, врачебных амбулаторий медицинскими работниками, медицинских организаций, в амбулаторных условиях, средним медперсоналом.
В ходе встречи было отмечено, что в регионе активно реализуется целевой набор в интересах министерства здравоохранения Рязанской области. Количество мест ежегодно возрастает. В следующем году планируется увеличение целевых мест на 20%.
— В медицине — кадры это все, — подчеркнул Пшенников. — Медицинское образование по праву считается самым сложным.
Он поделился, что в Рязани существуют проблемы в здравоохранении, но в первую очередь они связаны с нехваткой площадей под поликлиники.
Кадрами же регион обеспечивают РязГМУ и медицинский колледж.
Присутствующий на встрече ректор Рязанского государственного медицинского университета Роман Калинин подтвердил готовность вуза обеспечить медучреждения кадрами и ждет от министерства информации о необходимых специалистах.