Кадровый ресурсный центр и «Земский доктор»: Рязанская область укрепляет медицинские кадры

В Рязанской области наблюдается положительная динамика по привлечению молодых кадров в систему здравоохранения. Об этом сообщил заместитель председателя правительства — министр здравоохранения региона Александр Пшенников во время отчета в рамках проекта «Час с зампредом».

По его словам, удалось остановить отток кадров. В прошлом году в больницы и поликлиники пришли работать более 550 молодых специалистов — это на 111 человек больше, чем годом ранее. Кроме того, специалистов, которые приезжают на работу из других регионов, стало больше, чем уезжающих рязанцев. Большая ставка сделана на целевое обучение: сейчас в колледже и медицинском университете учатся более 2100 студентов-целевиков. После получения дипломов они поедут работать в медучреждения по всей области.

Кроме того, в этом году создадут кадровый ресурсный центр — это будет служба HR-менеджмента в сфере здравоохранения. Также в регионе продолжают действовать программы «Земский доктор», «Земский фельдшер» и другие меры социальной поддержки врачей.